développer vos savoirs à travers nos formations

• Identifier ses compétences, ses savoir-être, ses goûts et motivations.
• Repérer les aptitudes transposables dans des situations professionnelles.
• Maitriser le numérique.

Consolider et mettre en pratique les bases de la langue anglaise afin de permettre d’atteindre une aisance dans la pratique de l’Anglais oral et écrit en situation professionnelle.
 

Acquérir les compétences nécessaires aux différentes fonctions d’administration et de gestion du personnel d’une entreprise ou d’une collectivité en service RH.

• Développer l’employabilité par un niveau de compétences linguistiques, en lien avec sa cible professionnelle.
• Maîtriser les codes, valeurs et règles inhérentes au fonctionnement d’une entreprise.
• Améliorer ses compétences linguistiques pour la recherche d’emploi.

Savoir enregistrer et centraliser les données commerciales, industrielles ou financières d’une structure.
Contrôler des écritures comptables.
Coordonner l’activité d’une équipe ou gérer une structure.

• Acquérir les compétences bureautique et Internet en adéquation avec les besoins de votre métier.
• Maîtriser les nouveaux outils numériques dans différents secteurs professionnels.
• Maîtriser les techniques de recherche d’emploi à l’heure du digital

Assurer la tenue et le suivi du dossier social de l’entreprise.
Assurer la production de la paie.
Élaborer les données de synthèse.

• Assister une équipe médicale ou dentaire dans la communication des informations et l'organisation des activités.
• Produire des documents professionnels et acquérir des compétences en bureautique.
• Assurer l'accueil et la prise en charge administrative du patient ou de l'usager.
• Traiter les dossier et coordonner les opérations liées au parcours du patient ou de l'usager.

Assurer les travaux courants de secrétariat et comptabilité générale.
Maîtriser les écrits et les communications internes et externes.
Préparer la paie et les déclarations sociales courantes.